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广西扬翔股份有限公司校园招聘及宣讲安排

2023-11-03  阅读:388 

拥抱趋势,智造未来

 ——Web3.0 重构世界产业

宣讲时间:111019:00

宣讲地点:农学楼127

一、公司简介

广西扬翔股份有限公司成立于1998年,是一家从农场到餐桌的科技型服务企业。公司聚焦产业互联网支撑的猪业料、育、养、宰、商一体全产业链,业务涵盖原料、饲料、基因育种、种猪、猪精、肉猪、屠宰、预制菜、智能餐厨设备、智能养殖设备、数字平台产业生态及从农场端到餐桌端各环节的技术服务。旗下拥有70多家子公司,员工9000余人,业务遍布广东、广西、湖南、湖北、浙江、安徽、河南、河北、山东、辽宁等地。

作为农业产业化国家重点龙头企业,扬翔股份秉承“健康、安全、美味、便利”的使命,致力于构建从农场到餐桌全产业链,农场端已实现从饲料生产到传统养猪、科学养猪、数据养猪再到互联网智能养猪的跨越,餐桌端推出“AI厨房+AI厨师+美食互联网平台”的模式。

此外,秉承“共创、共享、共赢”的发展理念,扬翔着力打造数字化扬翔,充分利用“云、大、物、移、智”等新型信息技术,为产业生态链上的各个生产者提供信息与数据服务,用创新和科技打造互联网智能服务平台,在农场端为养殖户提供高效、整体的解决方案,在餐桌端,为千家万户提供智能餐厨解决方案,体验智能便利的新生活方式。

农场端,扬翔股份率先总结搭建1+6科学养猪体系,打造核心养猪能力。在基因育种方面,实现从基因研究到育种实践的全链条贯通,从源头提高生猪生产指标,提升猪肉的品质及口感;在精准营养方面,实现从批量共性化到精准个性化的转变;在生产管理方面,首创集群式楼房智能化猪场,通过FPF智能设备及智慧生产管理平台把“人、猪、物、场”搬上互联网,实现养猪业务的智能决策与高效协同,让养猪更高效、更轻松;在生物安全方面,搭建出高强度结构化的生物安全体系,总结推广“铁桶”防非及智能防非模式;在环境控制方面,实现废气无臭排放。

餐桌端,扬翔股份推出“AI厨房+AI厨师+美食互联网平台”的模式,把厨房、厨师、食谱、食材、食品、消费者搬上物联网,通过万得厨、影子科技产业操作系统与互联网平台,实现智能烹饪、美味复刻、专享厨师。此外,扬翔股份建设食品产业园、屠宰厂、中央厨房,配套预制菜,以“龙头企业+万户”、“订单农业”等联农带农模式打造预制菜及食材供给生态联盟,搭建数字美食平台,让人人拥有专享厨师,让人们生活更便利更美好。

扬翔股份十分重视科技创新与人才引进培养,先后与华中农业大学、中国农业大学、中山大学、中南大学、广西大学、西北农林科技大学等多所院校及国内、外科研机构建立了长期的“产、学、研”合作关系,成立了博士后科研流动站、博士后科研工作站。截至目前,扬翔股份拥有10多个国家、省部级科研平台,获得多项国家、省部级科技成果奖。此外,公司非常重视对新员工的选拔与培养,设立了新员工管理机构——扬翔训战中心,对新员工的培训、传帮带、轮岗、晋升等进行全程跟踪管理,为新人提供了多路径职业发展通道。

如果你有梦,扬翔给你梦的舞台!

如果你想飞,扬翔给你飞的翅膀!

扬翔股份热诚欢迎您的加盟!

如果您想了解更多相关信息,请登录www.yangxianghr.com

 

二、招聘需求

网申链接:yangxiang.zhiye.com/Campus

序号

类别

发布名称

专业

学历

人数

合计

956

1

综合类

管培生

专业不限

本科

30

2

采购管理

金融学、经济学、国贸、数学、物流管理等相关专业

本科

15

3

物流管理

金融学、经济学、国贸、数学、物流管理等相关专业

本科

5

4

财务管理

财务管理、会计、统计学等相关专业

本科

5

5

融资专员

会计、金融等相关专业

本科

3

6

行政管理

专业不限,行政管理、公共管理、档案学、人力资源管理等相关专业优先

本科

5

7

培训专员

计算机、电气、自动化、动医动科等专业

本科

20

8

新媒体运营

新闻、中文、广告、传播、美术、动画、编导、传媒类专业

本科

5

9

统计专员

数学、统计、财务、动医动科、畜牧兽医等相关专业

本科

5

10

项目管理

工程管理、过程装备与控制工程、计算机、电气、自动化等相关专业

本科

10

11

技术类

兽医师

动医、兽医等相关专业

硕士

5

12

营养师

动物科学、动物营养等相关专业

硕士

5

13

育种师

动物科学、动物遗传育种等相关专业

硕士

5

14

生产管理

动医动科、畜牧兽医、生物技术相关专业

本科

400

15

技术服务

动医动科、畜牧兽医、生物技术相关专业

本科

50

16

环保专员

环境工程、资源环境科学相关专业

本科

5

17

市场类

网络营销

专业不限,动医动科、畜牧兽医、市场营销、电子商务等相关专业优先

本科

20

18

渠道营销

专业不限,动医动科、畜牧兽医、市场营销相关专业优先

本科

30

19

客户经理

专业不限,动医动科、电气、机械、自动化、市场营销等相关专业优先

本科

10

20

方案经理

专业不限,动医动科、电气、机械、自动化、市场营销等相关专业优先

本科

30

21

交付经理

专业不限,动医动科、电气、机械、自动化、市场营销等相关专业优先

本科

10

22

产品运营工程师

工商管理、软件工程、市场营销、信息科学、数据分析等相关专业

本科

3

23

网电设计师

电气、自动化、机械、网络工程相关专业

本科

30

24

售后工程师

计算机、电气、自动化、工程管理等相关专业

本科

50

25

客服专员

计算机、电气、自动化、动医动科等相关专业

本科

20

26

设备工程类

工程管理

电气、自动化、土木工程相关专业

本科

50

27

机械设计师

机械、自动化等相关专业

本科

5

28

建筑设计师

土木工程、建筑设计等相关专业

本科

30

29

结构工程师

工业设计、机电一体化、机械工程、车辆工程、材料成型等相关专业

本科

5

30

设备管理专员

电气、自动化、机械等相关专业

本科

50

31

物料工程师

电气、自动化、材料相关专业

本科

20

32

备件管理工程师

电气、自动化、机械等相关专业

本科

15

33

质量保证工程师

专业不限,电气、自动化、机械等相关专业优先

本科

5

34

软件研发类

软件产品经理

计算机、通信工程、软件工程等相关专业

本科

10

35

UED设计师

视觉传达、产品设计等相关专业

本科

5

36

UI设计师

艺术设计、工业设计、视觉传达设计、数字媒体艺术等相关专业

本科

2

37

Web开发工程师

计算机、通信工程、软件工程等相关专业

本科

5

38

APP开发工程师

计算机、通信工程、软件工程等相关专业

本科

5

39

Java开发工程师

计算机、通信、软件等相关专业

硕士

5

40

Python开发工程师

计算机、通信、软件工程等相关专业

本科

3

41

软件开发工程师

计算机、通信、软件等相关专业

硕士

2

42

算法工程师

软件工程、人工智能、数据科学、计算机、物联网、电信工程、控制科学与工程、数学等相关专业

硕士

15

43

大数据工程师

计算机、通信、软件、数据科学等相关专业

硕士

5

44

区块链开发工程师

计算机、人工智能、数学、统计类相关专业

硕士

2

45

软件测试工程师

计算机、通信工程、软件工程等相关专业

本科

5

46

软件交付工程师

计算机、通信、软件等相关专业

本科

30

47

硬件研发类

硬件产品经理

工业设计、电子科学与技术、通信工程、自动化、计算机等相关专业

本科

3

48

硬件开发工程师

通信工程、集成电路工程、计算机、电气、机械、物理学、光电信息工程等相关专业

本科

3

49

嵌入式软件工程师

计算机、通信、软件工程等相关专业

硕士

10

50

硬件测试工程师

电子、通信工程、自动化、计算机等相关专业

本科

3

51

技术支持工程师

计算机、通信、软件、物理、测控、自动化等相关专业

本科

3

 

三、薪资待遇

1、薪资构成:综合年薪=基本工资+绩效+奖金

2、综合年薪:

 

序号

类型

薪资范围

本科

硕士

博士

1

领军人才类

10-15W/
8000-12000/月)

12-20W/
10000-16000/月)

30-48W/
25000-40000/月)

2

技术类
市场类
IT

8-11W/

10-13W/

25-40W/

3

综合类
设备工程类

7-10W/

10-12W/

25-40W/

 

四、工作地点

广西、广东、湖南、湖北、河南、辽宁、吉林、黑龙江、浙江、安徽、云南、

四川、贵州

五、员工福利

1、保险:五险一金、商业保险;

2、食宿:免费提供食宿,上下班车;

3、礼金:公司提供结婚礼金、生育礼金;

4、假期:全薪年假、带薪旅游假、带薪春节假、带薪婚假、带薪产假及陪产假、带薪路程假等;

5、团建:定期开展丰富团建;

6、体检:每年组织员工健康体检。

 

六、学习发展

基于个人成长与公司发展,扬翔为员工提供:

1、轮岗学习:安排入职员工跨部门的轮岗学习;

2、职业导师:为每一个新员工安排一名职业导师;

3、系统培训:包括业务基础知识培训、管理技能培训、专业技能培训等;

4、外派学习:对优秀的员工,公司安排读在职研究生、MBA或出国深造;

5、职业成长:每年组织1-2期储备干部培训班,凡入职满1年的员工均可参加竞聘。

 

七、招聘流程

  投递简历—宣讲初试—测评复试—录用

 

八、联系方式

1、招聘官网:http://www.yangxianghr.com/

2、简历投递:yangxiang.zhiye.com/Campus

3、招聘资讯:

                招聘微信公众号            

 


招聘抖音号 

4、联 系 人:

龙先生15926339812(微信同号)
莫女士 18677075126(微信同号)

 


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